Jednorożec i kanapki a “szklany sufit” zaangażowania i motywacji
Artykuł oryginalnie opublikowany na Linkedin, 31.08.2016 Nie ulega wątpliwości, że wojna o Talenty zmienia się w employer brandingową wojnę na benefity: dopiero co w HR-owej prasie pojawiła się informacja o tym, że w USA Microsoft kusi absolwentów IT imprezami nad basenem. Choć nasz rodzimy rynek nie jest tak ekstrawagancki, to już widoczne są podobne tendencje, zwłaszcza…